Vaga Trabalho

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A empresa Caterpillar conta com mais de 200 mil colaboradores em sua equipe e é líder de mercado na fabricação e fornecimento de equipamentos para as áreas de mineração e de construção, além de oferecer serviços em outros segmentos.

Para os interessados em fazer parte do grupo estão sendo selecionados profissionais para as áreas de produção, de finanças e de logística. As vagas estão distribuídas pelos Estados do Paraná, São Paulo e Minas Gerais.

Para Assistente Financeiro (Internacional), por exemplo, são requisitos obrigatórios ter formação superior completa ou em curso (a partir do 2º ano) em uma das áreas de Comércio Exterior, Ciências Contábeis ou Administração de Empresas, domínio do programa Excel, experiência com rotinas administrativas, sobretudo com contas a pagar, recebimentos, crédito e cobrança, conhecimento sobre sistemas integrados e nível intermediário de língua inglesa.

Os mesmos requisitos também servem para Assistente de Comércio Exterior. As outras oportunidades são para Pintor de Produção, Mecânico de Produção, Soldador de Produção, Operador de Logística, Vigilante, Analista Contábil e Consultor de Suporte ao Produto.

Entre outras qualidades, os candidatos também deverão ter facilidade para trabalhar em equipe, concentração, flexibilidade e foco nos resultados.

São oferecidos salários compatíveis com o mercado e benefícios.

O endereço eletrônico para envio do currículo e demais informações sobre a empresa é brasil.cat.com (Carreiras / Junte-se a Nós / Cadastrar Currículo).

Por R. Oliveira

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No Centro do Rio de Janeiro, o estabelecimento Lapa 40°  está com um processo seletivo aberto para a contratação de 28 novos funcionários.

As vagas abertas são para os cargos de barman (10 vagas), garçons (08 vagas) e cumins (10 vagas). O início dos trabalhos é de imediato. De acordo com a empresa, as chances se dividem entre efetivas e de caráter temporário.

Há oportunidades tanto para pessoas do sexo masculino, quanto do feminino. As atividades acontecerão em período noturno.

Para participar da seleção é necessário que você apresente experiência anterior na função selecionada.

Os aprovados na seleção terão direito a um treinamento antes do início dos trabalhos. Como requisito é necessário apresentar o nível médio completo e estar na faixa etária dos 18 anos.

A remuneração fica da seguinte maneira: R$ 1.580 (barman), R$ 1.550 (garçom) e R$ 1.050 (cumin). Caso você demonstre interesse em participar, envie o seu currículo para o endereço de e-mail – curriculo@lapa40grays.com.br. O prazo final é o dia 18 de novembro de 2011.

O Lapa 40° fica na Rua Riachuelo, 97. Lembre-se de sempre deixar o seu currículo com todas as informações atualizadas.

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100 vagas foram abertas para um processo seletivo na rede de farmácias Drogasil. As oportunidades do certame são direcionadas para os seguintes estados: São Paulo (capital, interior, ABC Paulista e Litoral), Minas Gerais (Araxá, Alfenas, Pará de Minas, Itaúna, Uberlândia, Pouso Alegre, Uberaba e Ituiutaba), Espírito Santo (Vila Velha ou Vitória), Rio de Janeiro (Capital), Goiás (Goiânia) e Distrito Federal (Capital).

Um dado importante é que as vagas são para pessoas portadoras de necessidades especiais.

Todas as chances são para atuar no cargo de auxiliar de farmácia.

Os requisitos são os seguintes: possuir mais de 18 anos, disponibilidade de horário, gostar de trabalhar com pessoas e possuir o nível fundamental completo.

A seleção será contemplada com dinâmicas de grupo, testes e entrevistas.

Os selecionados irão passar por um treinamento antes de iniciar suas atividades.

Para fazer a sua inscrição, envie o seu currículo para o endereço de e-mail – recrutamentosocial@drogasil.com.br – ou então entregue ao gerente das unidades nas regiões citadas. O prazo final para o seu cadastro é o dia 30 de novembro de 2011.

Não temos detalhes sobre base salarial ou benefícios.

Acesse também o site da Drogasil – www.drogasil.com.br.

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Em São Paulo, o Centro de Solidariedade ao Trabalhador está oferecendo 780 oportunidades de trabalho para atuação no comércio. A seleção vai acontecer entre os dias 14 e 18 de novembro de 2011.

Há chances para fiscal de loja (100 vagas), conferente de mercadoria (29 vagas), operador de caixa (177 vagas), operador de supermercados (58 vagas), promotor de vendas (51 vagas), repositor de mercadorias (93 vagas), vendedores (106 vagas), entre outras oportunidades.

Caso você tenha o interesse em participar da seleção, poderá efetuar o cadastro para até 03 funções.

Do total de chances, há 290 vagas para pessoas que não possuem experiência anterior no mercado de trabalho.

O nível de escolaridade exigido varia entre o nível médio e o fundamental.

Para se candidatar você deve comparecer até as seguintes unidades:

• Liberdade: R. Galvão Bueno, número 782;
• Santo Amaro: R. Barão do Rio Branco, número 864;
• Capão Redondo: Estrada de Itapecerica, número 3.770;
• Pirituba: Av. Cabo Adão Pereira, número 367.

O atendimento é das 07:00 até às 16:00. Os interessados devem estar munidos de RG, carteira profissional, currículo e certificado de escolaridade.

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3.223 oportunidades de trabalho devem ser preenchidas até a próxima sexta-feira (dia 18 de novembro) no Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda de Santo André, em São Paulo.

De acordo com as informações, os cargos que apresentam um maior número de vagas são: operador de telemarketing receptivo, auxiliar de limpeza, instalador de telefone, auxiliar de instalação e atendente de lanchonete.

Como de costume, a maioria das vagas será alocada na Região do ABC Paulista, como São Caetano do Sul, Santo André, São Bernardo do Campo, Mauá, Rio Grande da Serra, Ribeirão Pires e Diadema. Há possibilidade também de haver vagas em municípios vizinhos.

Você pode fazer o seu cadastro através do site www.maisemprego.mte.gov.br, ou então comparecendo em uma das unidades do CPETR (veja os endereços aqui). Não deixe de levar seus documentos de identidade com foto e carteira de trabalho. O atendimento é das 8:00 até às 16:30.

Mais detalhes você pode conferir nos telefones (11) 4979 3699 ou (11) 4979 3615.

Não perca essa oportunidade de garantir uma boa vaga ainda neste ano de 2011.

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O Carrefour, um dos maiores grupos atacadistas do mundo, irá contratar um total de 3.080 novos funcionários para suas unidades localizadas nas cidades de São Paulo, Osasco, Tamborá, Alphaville, Santo André, São Bernardo do Campo, São Caetano do Sul e Guarulhos.

As oportunidades estão divididas entre os seguintes cargos: vendedor, balconista, operador de caixa, empacotador, auxiliar de depósito, promotor de vendas, fiscal de prevenção, auxiliar de perecíveis e frentista de posto de combustíveis.

De uma maneira geral, todos os cargos exigem o ensino médio completo. A exigência de escolaridade só é diferente para as posições de auxiliar de depósito e auxiliar de perecíveis. Podem concorrer a esses dois cargos quem possui ensino fundamental completo.

Como é de praxe, o Carrefour não divulga os valores dos salários e nem o pacote de benefícios que serão oferecidos aos contratados.

A seleção ficará aberta até o dia 21 de novembro de 2011 e para participar da mesma você deve entregar seu currículo no Centro de Recrutamento da empresa (R. do Manifesto, número 431, 4° Andar, em São Paulo-SP). O atendimento será feito via entrega de senhas, a partir das 8h, portanto, chegue bem cedo.

Algumas das vagas oferecidas são para o Atacadão, rede de supermercados pertencente ao Grupo Carrefour. Para se candidatar a uma dessas vagas, você deve entregar seu currículo diretamente na loja. Os endereços podem ser vistos nesse link. 

Por Thiago Martins 

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Encontram-se abertas 100 vagas de emprego nos escritórios brasileiros do Grupo ASSA, que ficam nas cidades de São Paulo, São José dos Campos, Rio de Janeiro e Curitiba.

As oportunidades são para os seguintes cargos: consultor, desenvolvedor e analista (de suporte e de projetos).

Os interessados devem ter conhecimentos das áreas de SAP, Oracle e ABAP. Também é necessário saber inglês e ter conhecimentos em espanhol (desejável), pois os contratados estarão em contato direto com as filiais do México, Argentina, Estados Unidos e Europa.

A empresa não divulgou os valores dos salários, mas os contratados receberão os seguintes benefícios: vale transporte, ticket refeição, seguro de vida e assistências médica e odontológica.

Para participar da seleção é necessário enviar o currículo profissional para o e-mail: rhbr@grupoassa.com, mencionando no campo 'assunto' do mesmo a posição que deseja concorrer.

O Grupo ASSA, que foi fundado em 1992, atua nos setores de consultoria e outsourcing na área de tecnologia da informação. Entre seus clientes estão a Petrobrás, Basf, Kraft Foods, Danone e a Pfizer. Saiba mais nesse link.

Por Thiago Martins

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Com o objetivo de ampliar o quadro de pessoal de suas unidades nos estados da Bahia, Pernambuco e Ceará, a empresa CPM Braxis Capgemini, que atua no setor de tecnologia, está selecionando 30 novos funcionários.

Existem oportunidades para analista, programador, técnico, operador e estagiário.

Para todos os cargos é necessário possuir graduação em cursos da área de informática (principalmente tecnologia da informação) e experiência comprovada na área em que irá atuar, exceto para as vagas de estágio, que não exigem experiência e para as quais podem concorrer quem está cursando o ensino superior.

Também é necessário saber inglês e espanhol, pois os contratados irão atuar em projetos internacionais.

O valor do salário e os benefícios só serão informados durante a seleção.

Quer concorrer a uma das vagas? Então acesse o site da empresa (www.cpmbraxis.com.br), clique no link 'Carreiras', faça seu cadastro e escolha o cargo pretendido na seção 'Oportunidades'.

Não há prazo estipulado para o final da seleção, pois ela ficará aberta até que estejam preenchidas todas as vagas. 

Por Thiago Martins

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A PBKids, rede de lojas de brinquedos, está selecionando candidatos com o intuito de preencher 90 vagas temporárias de emprego. Os contratados irão atuar durante o período de festas de final de ano – Natal e Ano Novo.

Existem oportunidades para: estoquista, operador de caixa, empacotadeira, auxiliar de limpeza, fiscal de loja, vendedor baby e vendedor. Todos esses cargos exigem idade superior aos 18 anos e ensino médio completo. Não é preciso ter experiência na área.

Os salários e benefícios serão compatíveis com as práticas de mercado, mas só serão informados durante o processo seletivo. Para participar do mesmo os interessados devem mandar currículo para o e-mail: recrutamento@pbkids.com.br.

Essas 90 vagas são só o início das contratações para o fim do ano na rede. Dezenas de oportunidades devem ser abertas nas mais de 50 lojas da rede espalhadas pelo Brasil, para conter o aumento de demanda.

Ainda, serão inauguradas em breve mais duas lojas, no Shopping São Caetano, em São Caetano do Sul, e no Mooca Plaza Shopping, em São Paulo. Contratações para essas duas unidades devem ser anunciadas em breve.

Por Thiago Martins

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Visando contratar 400 novos profissionais para que os mesmos atuem na função de teleatendente, a CB Contact Center está realizando um processo seletivo. Todas as oportunidades são para início imediato.

A empresa busca profissionais que possuam mais de 18 anos de idade, tenham concluído ou estejam cursando o ensino médio, possuam conhecimentos de informática e boa digitação. Não é exigida experiência na área.

A empresa só irá divulgar os valores dos salários e os benefícios que serão oferecidos aos contratados durante a seleção, que já está acontecendo e segue aberta até que todas as vagas estejam preenchidas.

Para participar do processo você deve entregar seu currículo na unidade da empresa que fica no bairro do Bom Retiro (Rua da Graça, 873, em São Paulo) ou na unidade de São Caetano do Sul (Rua Serafim Constantino, 100). As vagas são para essas duas unidades.

A CBCC faz parte do grupo Globex, holding que controla, entre outras empresas, as marcas Casas Bahia e Ponto Frio.

Mais informações no site oficial da empresa.

Por Thiago Martins