Moradores da cidade de São Vicente (SP) podem participar do Programa Time do Emprego. A iniciativa visa ajudar os jovens que desejam ingressar no mercado de trabalho. O projeto irá qualificar profissionais que buscam oportunidades por meio de jogos, dinâmicas e outras ferramentas didáticas.

As inscrições para o Programa podem ser realizadas na Secretaria de Relações do Trabalho e Geração de Emprego e Renda (R. Marquês de São Vicente, 375, no Parque Bitaru). Quem preferir também pode se inscrever pelo telefone (13) 3259-2030.

Os interessados deverão apresentar no primeiro dia do curso os seguintes documentos: RG, CPF e carteira profissional.

Ao todo, serão oferecidas 50 vagas, sendo que 25 são para o período da manhã e o restante para o período da tarde, o horário é das 9h às 12h e das 14h às 17h.

As aulas estão previstas para começarem no dia 23/02/2012, na sede do Posto de Atendimento ao Trabalhador de São Vicente (PAT), que fica na Rua Frei Gaspar, 5.577.

Entre os assuntos abordados durante o curso estão: noções básicas de como se comportar durante uma entrevista de emprego e como fazer um bom currículo.

Todos os matriculados receberão um kit gratuito, lanche e vale transporte. Vale ressaltar que as pessoas serão separadas por grupos de jovens e adultos.

Por Joyce Silva

Retirado de: Vaga Trabalho

Programa Time do Emprego – Inscrições

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Se você possui pouca ou nenhuma experiência e está em busca de uma oportunidade de trabalho, fique atento a algumas dicas a seguir. Os recrutadores sabem que você é recém-formado ou que ainda está cursando a graduação e não exigirão de você tantas experiências no mercado.

A busca pelo primeiro emprego é um desafio. Contudo, você deve lembrar que as vivências acadêmicas, atividades extracurriculares, trabalhos voluntários e qualificações técnicas são relevantes. Destaque os seus pontos fortes. Quando for preparar o seu currículo, cite seus conhecimentos em informática, cursos e palestras dos quais participou e possíveis viagens que já fez ao exterior.

Mas tenha cuidado! Não minta, pois os recrutadores checam as informações que você apresenta. Outra dica importante é sempre procurar se atualizar. Não fique parado. Procure realizar cursos gratuitos online que grandes instituições oferecem através da internet. Isso mostra que você tem interesse. Desse modo, você pode destacar o seu currículo dos demais concorrentes e alcançar a tão sonhada vaga.

Experiência não é tudo para tornar um currículo atraente. Boa Sorte!

Por Por Melisse V.

Retirado de: Vaga Trabalho

Dicas de Currículo para o primeiro emprego

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Entre as novas profissões podemos destacar a Fisioterapia Esportiva e o Tratamento de Pacientes em Domicilio. Nos últimos anos essas praticas estão sendo muito procuradas pela população, porém o número de profissionais qualificados ainda é pouco para atender a demanda.

O Atendimento a Domicilio realizado é requisitado na maioria das vezes por pacientes idosos e também crianças, além de ter uma remuneração considerada maior, a praticidade e sensação de conforto causada no paciente são os principais fatores que levam ao crescimento dessa prática.

Já a Fisioterapia Esportiva, que também exige do Fisioterapeuta alguns cursos específicos voltados para esses públicos, pode ser considerada uma área nova. Essa pratica lida com trabalho de reabilitação de esportistas lesionados.

Como em toda a área de saúde, o mercado cada vez mais precisa de profissionais qualificados.

É importante ter em mente que toda área profissional exige conhecimentos, experiência e qualificação, investir na carreira é fundamental para ser um bom profissional.

Por Milena Evelyn

Retirado de: Vaga Trabalho

Fisioterapia Esportiva e Tratamento em Domicílio estão em alta

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O mundo competitivo tem obrigado jovens e adultos a procurarem melhores qualificações para seus currículos. As exigências são cada vez mais extensas e aumentam anualmente. Não basta ter graduação; é preciso pós-graduação. Escrever e falar perfeitamente a língua portuguesa é uma exigência, assim como também é necessária a língua inglesa em nível intermediário.

Profissões com cobranças mais brandas têm sofrido com a falta de profissionais. De acordo com o levantamento ‘Trabalho, Educação e Juventude da Construção Civil’, construído pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), o número de trabalhadores com idades de 15 a 29 anos decresceu de 34,2% para 28% entre 1996 e 2009 pelo setor. A pesquisa vai mais além, pois no primeiro período em questão (1996) o tempo médio de educação dos trabalhadores era de 4,41 anos; no segundo período (2009) avançou para 6,35 anos.

Para Marcelo Neri, coordenador da pesquisa, o jovem tem procurado funções que precisem de maior escolaridade e deixado de lado a ideia de atuar num emprego em que a terminologia “braçal” seja a referência. Para compensar essa migração, acredita que o segmento precisará incrementar salários e assegurar direitos trabalhistas, bem como qualificar melhor a mão de obra.

Por Luiz Felipe T. Erdei

Fonte: Agência Brasil

Retirado de: Vaga Trabalho

Construção Civil sofre com a Falta de Profissionais

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Procurar emprego pela internet é um dos meios mais simples e acessíveis, tanto para o conhecimento de novas oportunidades como, também, para a conquista de um posto de trabalho almejado. Por outro lado, a inclusão de currículos em sites pagos ou gratuitos revela uma realidade nada animadora: número de profissionais superior à quantidade de vagas ofertadas.

Outro entrave que apareceu veementemente durante o disparate da economia brasileira foi a falta de qualificação da mão de obra tupiniquim, vigente até hoje. Aliás, essa é uma das maiores reclamações das empresas. Uma pesquisa desenvolvida pela Curriculum.com.br, empresa virtual especializada na recolocação de profissionais no mercado de trabalho, revela que, na verdade, os maiores pré-requisitos das companhias nos processos seletivos são comprometimento, ética e responsabilidade.

O estudo aponta que dos profissionais atuantes nas mais de 500 empresas sondadas, os recrutadores consideram como características ideais a pro atividade, foco nos resultados e objetividade. Estas também são citadas como pontos a serem aprimorados cada vez mais.

De acordo com Marcelo Abrileri, fundador e presidente do portal Curriculum.com.br, quase 70% das empresas revelaram insatisfação com relação aos candidatos participantes dos processos de seleção, considerando-os, deste modo, pouco capacitados e qualificados.

Infelizmente, existem muitos profissionais altamente qualificados que por falta de cursos superiores ou cursos específicos não conquistam oportunidades. Por vezes, as rígidas regras dos Recursos Humanos devem ser quebradas, pois existem trabalhadores totalmente aptos para determinada tarefa que nem sempre conseguem a função porque suas habilidades às vezes não são demonstradas num simples pedaço de papel.

Por Luiz Felipe T. Erdei

Retirado de: Vaga Trabalho

Falta de Qualificação Profissional no Mercado de Trabalho

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A Copa do Mundo de 2014 é, atualmente, o evento mais aguardado pelos brasileiros, muito mais que os Jogos Olímpicos de 2012, a ser realizado em Londres, na Inglaterra. Políticos e especialistas de diversas áreas salientam as deficiências nos preparativos para o mundial de futebol no Brasil, mas mesmo assim parece não haver desânimo por parte da população, a grande interessada.

Procurando oferecer o maior número de oportunidades ao evento, o Ministério do Turismo (MTur) iniciou, desde a escolha do Brasil como sede para a Copa, planos de reestruturação de 65 locais a fim de adequá-los num modelo de alto padrão de qualidade. O intento não é encarado sem a devida consciência, pois são esperados oito milhões de visitantes no país em 2014, 600 mil somente no mês da competição.

O MTur ressalta que as ações desenvolvidas buscam robustecer a imagem do país e qualificar a mão de obra, que será tão necessária para o atendimento de turistas nacionais e estrangeiros. Além dessas, o ministério afiança que serão executados expansões do parque de hotéis e investimentos relacionados à infraestrutura, ponto tão criticado por políticos e meios de comunicação do exterior.

Um dos programas que se tem conhecimento é o ‘Bem Receber Copa’, criado justamente para a qualificação do setor turístico, o qual envolve melhorias nas áreas de hospedagem, alimentação, recepção, segurança e serviços em geral. Cerca de 306 mil profissionais serão abrangidos.

Por Luiz Felipe T. Erdei

Fonte: Secom

Retirado de: Vaga Trabalho

MTur quer Qualificar Profissionais para a Copa de 2014

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A língua espanhola está cada vez mais ganhando notoriedade no mercado de trabalho. Isso se deve ao fato da criação do MERCOSUL e dos acirrados processos de globalização.

Para empresas que trabalham com clientes na América Latina ou para pessoas que trabalham em empresas latino-americanas, o conhecimento de espanhol é indispensável já que nos países dessa região o inglês não é tão falado.

Existem empresas onde a língua é requerida em alguns setores estratégicos e cursos de língua espanhola são ofertados à maioria dos funcionários. Além disso, na Europa o Espanhol também está ganhando importância, qualquer guia turístico já sabe falar espanhol além de inglês.

No Brasil muitos cursos universitários como Direito, Economia, Medicina, Engenharia e Educação Física tem exigido conhecimentos nessa língua, pois existe muita bibliografia espanhola nestas áreas.

Por Karin Földes

Retirado de: Vaga Trabalho

Saiba porque a Língua Espanhola é cada vez mais exigida

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Nos dias atuais não basta apenas se formar, pegar o diploma e conseguir um bom emprego. O profissional moderno precisa estar sempre se atualizando seja na área empresarial, de saúde ou educação.

O mercado de trabalho está cada vez mais exigente e acirrado e, por isso, além de fluência em outros idiomas, uma especialização também é sempre bem-vinda.

Para aqueles que trabalham em empresas pouco importa, por exemplo, fazer um mestrado tradicional, é mais importante fazer um Mestrado em Administração de Negócios ou MBA (sigla em inglês que quer dizer Master in Business Administration).

As principais áreas de um curso como esse são varejo, marketing, executivo e finanças. A legislação brasileira exige que esse tipo de curso seja ministrado em instituições universitárias e por um profissional que no mínimo seja mestre na área.

Como em qualquer outro curso de graduação ou de pós-graduação, no final dele é exigido uma pesquisa e a confecção de uma monografia.

Por Karin Földes

Retirado de: Vaga Trabalho

Entenda um pouco mais sobre MBA

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As mudanças no cenário do mercado de trabalho atual estão em fase de expansão, vários setores podem ser considerados promissores. Segundo especialistas, o desempenho da economia tem sido muito satisfatório e com isso a demanda por mão de obra qualificada para determinadas áreas aumentou.

Entre as principais áreas em crescimento estão todas aquelas ligadas à área comercial, tecnologia da informação e voltadas para a internet.

Jovens recém-formados devem ficar atentos para a oferta de vagas nesses setores. Investir em qualificação nessas áreas também pode garantir boas colocações.

A área de tecnologia da informação (TI) tem exigido bastante de seus novos profissionais.

Vale ressaltar também o crescimento das redes sociais, e com isso a procura por profissionais analistas e com conhecimentos desse novo segmento tecnológico.

Por Milena Evelyn

Retirado de: Vaga Trabalho

Mercado de Trabalho – Áreas em Crescimento

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Muitos recém-formados encontram uma grande diferença no mercado de trabalho atual. Cursos de extensão, especializações e pós-graduações tem sido amplamente cobrados desses jovens profissionais na hora de procurar um emprego.

Uma área que está em grande crescimento e com várias possibilidades de especialização é o profissional formado em fonoaudiologia.

Profissionais desta área podem trabalhar com a linguagem oral, a escrita, a gagueira, motricidade orofacial, língua projetada, problemas de articulação e mais uma grande variedade de segmentos.

Essa profissão, assim como outras, tem ampla possibilidade de trabalhar em hospitais, escolas, universidades, centros especializados em saúde, além dos concursos públicos.

Antes muitos acreditavam que apenas com um consultório o profissional poderia se realizar, mas o cenário atual nos indica novas possibilidades.

Para saber mais a respeito acesse: www.fonoaudiologia.com

Por Milena Evelyn

Retirado de: Vaga Trabalho

Guia de Profissões – Fonoaudiólogo

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